SADA SNC : il partner per qualità, ambiente, sicurezza ed ESG
Affianchiamo la tua organizzazione con un metodo strutturato: consulenza operativa, corsi mirati e valutazioni di prima/seconda parte. Certificazioni ISO per qualità, ambiente, sicurezza dei lavoratori e dell’ informazione, responsabilità sociale, parità di genere e sostenibilità (es. 9001/14001/45001/27001, PdR 125, CSRD/ESG, anti corruzione 37001 e Modello 231) integrate in un sistema coerente, meno burocratico e orientato alle prestazioni.
Sistemi di Accreditamento per ispezioni, laboratori, prodotti e personale (ISO 17020, 17025, 17065, 17024).
Il tuo partner dal 1996
esperienza su sistemi di gestione per PMI e PA
Sistemi integrati
ISO, ESG e 231 senza burocrazia superflua
Audit 1ª e 2ª parte
interni, fornitori e pre-assessment alla certificazione
Operiamo in tutta Italia
sede a Piacenza, ma operiamo su tutto il territorio
Conosci SADA S.n.c.
Un team multidisciplinare che trasforma requisiti in processi snelli, ruoli chiari e KPI misurabili. Operiamo nel Nord Italia con approccio pratico e riservato.
Mission & Vision
Promuoviamo la cultura della gestione come strumento di performance, sicurezza, ambiente e governance. Consulenza, formazione e valutazione integrate per risultati verificabili e continui.
Cosa offriamo alle aziende
Integrare davvero standard e requisiti significa trasformarli in processi chiari, ruoli definiti e KPI misurabili. Con cinque servizi complementari — Consulenza, Formazione, Valutazione, Sviluppo organizzativo e Modelli organizzativi 231— accompagniamo PMI e PA dalla diagnosi alla certificazione, fino al miglioramento continuo. Lavoriamo su ISO 9001, 14001, 45001, 27001, 50001, 22301, ESG/CSRD e D.Lgs. 231/2001 e più di 20 certificazioni.
Formazione
Costruiamo percorsi operativi per ruoli e funzioni su qualità, ambiente, sicurezza, ESG/CSRD, audit interni (ISO 19011), 231 e più di 20 certificazioni ISO e altro. Lezioni, workshop e on-the-job per trasformare i requisiti in pratiche concrete, con materiali, test e attestazioni. L’obiettivo è autonomia di gestione e preparazione agli audit.
Consulenza
Progettiamo e integriamo sistemi di gestione allineati agli standard internazionali e al tuo contesto operativo. Dalla mappatura dei processi alla gestione dei rischi, impostiamo procedure snelle, responsabilità chiare e indicatori di performance utili a guidare le decisioni. Prepariamo il sistema alla certificazione e alla sua gestione quotidiana.
Valutazione
Conduciamo audit di prima, seconda e terza parte per misurare conformità ed efficacia del sistema, individuare scostamenti e pianificare azioni prioritarie. Realizziamo gap analysis e pre-assessment in vista dell’ente di certificazione, con report chiari, non conformità, raccomandazioni e roadmap. Le verifiche diventano uno strumento di miglioramento, non un adempimento.
Sviluppo organizzativo
Allineiamo struttura, processi e competenze agli obiettivi di business: org chart, job design, governance, deleghe e KPI. Ridisegniamo i flussi per ridurre sprechi e ridondanze, gestiamo il change management e accompagniamo l’adozione fino a risultati stabili. Integriamo lo sviluppo organizzativo con i tuoi sistemi ISO ed ESG per una crescita coerente.
Modelli organizzativi D.Lgs. 231/01
Progettiamo, implementiamo e aggiorniamo Modelli di Organizzazione, Gestione e Controllo 231: risk assessment, Parti Generali/Speciali, protocolli e controlli, Codice Etico e sistema disciplinare. Supportiamo l’OdV, impostiamo i canali di whistleblowing (D.Lgs. 24/2023), formiamo le persone ed eseguiamo audit periodici. Il modello è attuabile, integrato con i sistemi ISO e realmente utile alla governance.
Scegliamo un approccio concreto e misurabile: partiamo dall’analisi del contesto e dei rischi, mappiamo i processi e definiamo ruoli e responsabilità. Da qui costruiamo procedure snelle e indicatori (KPI) che guidano le decisioni quotidiane e preparano agli audit.
Il nostro metodo integra ISO 9001, 14001, 45001, 27001, 50001, 22301, programmi ESG/CSRD e Modello 231, evitando ridondanze e burocrazia. Lavoriamo insieme al team interno, trasferendo competenze con formazione operativae strumenti di monitoraggio.
Chiudiamo il ciclo con valutazioni periodiche (audit di prima e seconda parte), piani di miglioramento e riesami. Risultato: certificazioni ottenute e mantenute, governance più chiara, performance e conformità dimostrabili lungo la filiera
Il nostro metodo
Il nostro metodo di intervento è chiaro, tracciabile e orientato ai risultati. Partiamo sempre da un sopralluogo sul campo per comprendere processi, rischi e priorità; formalizziamo un’offerta con metodologia, tempi e costi, quindi avviamo il progetto con un ordine che definisce perimetro e responsabilità. Pianifichiamo le attività su una roadmap condivisa e le realizziamo in modo operativo — procedure snelle, formazione mirata, supporto al team. Durante l’esecuzione monitoriamo avanzamento e KPI, intervenendo con azioni correttive quando necessario. Chiudiamo con la valutazione finale degli obiettivi e, se previsto, forniamo assistenza durante l’audit dell’Ente certificatore, così da trasformare i requisiti in evidenze concrete e in un sistema di gestione realmente applicabile.
Fasi del metodo
Sopralluogo
Offerta con metodologia, tempi e costi
Ordine
Pianificazione delle attività
Esecuzione delle attività
Monitoraggio e controllo
Valutazione finale degli obiettivi
Assistenza all’audit dell’Ente certificatore (se previsto/richiesto)
Formazione Avanzata e Qualificata per le aziende su oltre 20 sistemi di certificazione
Costruiamo competenze operative per certificazioni e sistemi di gestione: dalla ISO 9001 alla 14001, 45001, 27001, 50001, SA8000/PAS 24000, PdR 125 e molti altri. Percorsi modulari, docenti senior, materiali pronti all’uso e sessioni personalizzate su esigenze e processi della tua organizzazione.
Qualità – ISO 9001
Sistemi qualità snelli: mappatura processi, KPI, audit interni e supporto fino alla certificazione.
Ambiente – ISO 14001
Analisi aspetti/impatti, obiettivi ambientali, controllo operativo e miglioramento prestazioni.
Salute e Sicurezza – ISO 45001
Valutazione rischi, procedure H&S e cultura della sicurezza per ridurre infortuni e costi.
Responsabilità Sociale – SA 8000 / ISO 26000
Diritti, condizioni di lavoro e filiera etica con sistema verificabile e comunicazione trasparente.
Sicurezza delle Informazioni – ISO 27001
ISMS risk-based: policy, controlli, gestione incident e continuità del business.
Qualità – ISO 9100
Sistemi qualità per il settore aerospaziale: requisiti specifici supply chain, risk-based thinking, configurazione e controllo dei fornitori.
IT Service Management – ISO/IEC 20000
Catalogo servizi, SLA/OLA, processi incident/ problem/ change e metriche di servizio.
Energia – ISO 50001
EnMS per ridurre consumi: baseline, indicatori energetici e piani di miglioramento.
Asset Management – ISO 55001
Strategia e ciclo di vita degli asset per massimizzare disponibilità, performance e ROI.
Eventi Sostenibili – ISO 20121
Progettazione e gestione eventi con impatti ridotti e risultati misurabili/ certificabili.
Modelli di Eccellenza – EFQM, CAF, PQI
Autovalutazione e miglioramento: allineiamo strategia, processi, persone e risultati.
ISO 19011 (Audit interni)
Metodologia audit, pianificazione, conduzione interviste, evidenze e report: formazione per auditor/lead auditor interni.
Sistemi di Business – ISO 10014, Basilea 2
Valorizziamo i benefici economico-finanziari dei sistemi e integriamo requisiti bancari.
Conformità Legislativa – 231, Privacy/GDPR
Modelli organizzativi 231 e governance privacy (registro, DPIA, policy, formazione) con partner legali.
Sistemi di Gestione Integrati
Un unico sistema per Qualità, Ambiente, Sicurezza, Energia, IT, 231 e Privacy: meno burocrazia, più controllo.
ISO 14021 (dichiarazioni ambientali)
Requisiti per claim ambientali veritieri e verificabili (riciclabilità, contenuto riciclato) e prevenzione greenwashing.
PAS 24000 (resp.sociale nella filiera)
Due diligence fornitori, tracciabilità e requisiti etici integrati con SA8000/ISO 26000.
ISO 22301 (Business Continuity)
Analisi impatti (BIA), piani di continuità e ripristino, esercitazioni e integrazione con risk management.
UNI/PdR 125 (Parità di Genere)
Metriche, KPI e piano di miglioramento per l’ottenimento/ mantenimento della certificazione.
Accreditamento – ISO/IEC 17020 / 17024 / 17025 / 17065
Requisiti per organismi e laboratori: competenza, imparzialità, gestione NC, audit interni e visite di accreditamento.
Marcatura CE – EN 1090 e Macchine
Percorsi su requisiti essenziali, fascicolo tecnico, valutazione conformità e marcatura per strutture metalliche e macchine.
Sostenibilità – CSRD & GRI Standard
Formazione su perimetro, indicatori, doppia materialità e disclosure per report conformi agli standard europei.
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